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组织干部

富平公司召开2022年二季度党支部书记工作例会

发布日期:2022-08-03     信息来源: 富平公司     作者:惠栋梁     浏览数:354    分享到:

      8月1日,富平公司召开2022年二季度党支部书记工作例会,在全面总结上半年党建工作的基础上,安排部署了下半年重点工作任务。该公司党委主要领导、各党支部书记及支委20余人参加会议。

      会议首先学习传达了维多利亚—老品牌3308(唯一)官网上半年党建督导检查考核会精神。会议强调,一是要明确工作目标,紧紧围绕企业生产经营和党支部工作实际,统筹兼顾谋划做优党建工作;二是要充分发挥党员先锋岗、党员责任区、党员突击队示范引领带动作用,不断增强宗旨意识和责任意识;三是要善于总结经验,真正打造一批立得住、叫得响、树得牢的先进典型;四是要努力开阔思路、掌握方法、提升能力,形成党建工作与生产经营工作“融合互促,同向同行”良好格局。
      会议要求,一是各党支部书记要严格履行好党建工作第一责任人职责;二是要坚持党支部工作与生产经营工作同安排、同部署、同落实,要以“三会一课”、主题党日为载体,让党建工作“脱虚向实”;三是要大力开展创先争优、完善“四融机制”,不断提升支部党建工作质量;四是要持续改进提升党支部融入中心实效化案例成果,形成可复制可推广的典型案例;五是针对“三级三维”党建对标管理工作,梳理自身工作存在的薄弱环节,按照对标库选定标杆,着力打造“拿得出、叫得响”的党建品牌。
      在“讲、演、练、考”环节,参会的各党支部书记、支委组成临时党支部,围绕“党员过政治生日”开展主题党日,通过讲解《党支部主题党日制度》,对《“6+X”党员政治生日制度》的主要内容进行演说,模拟开展“6+X”党员政治生日,使与会人员对党员过政治生日流程更加清晰。最后,针对主题党日相关内容进行了随堂考试。
      据悉,会上各党支部就上半年支部工作特色亮点、党建对标推进情况进行了重点汇报,集体观看了党支部标准化教学视频。(惠栋梁)

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